泸州夯实人才发展平台为争创全省经济副中心提供支撑《新闻》

泸州市委八届五次全会提出，奋力争创全省经济副中心。人才，作为第一资源，更是争创全省经济副中心的要素保障。那么，泸州市将如何做好“人才”这篇大文章，激发创新创业活力？7月30日，记者带着相关问题，专访了泸州市人才办副主任周丛伟。

记者：泸州市委八届五次全会提出，围绕建设人才创新创业中心，进一步完善酒城人才新政，建立更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。泸州推出了哪些积极的人才政策？

周丛伟：泸州市委、市政府提出了“开明开放·聚智聚才”的人才工作主题。去年，我们推出了酒城人才新政。今年，我们聚焦创新创业，推出了酒城人才新政的升级版——《加快推进人才创新创业中心建设的若干意见》，政策的核心内容是“五大计划”。

首先，是“麒麟计划”，重点支持独特性、创新性、领军型的人才和团队，每年遴选一批领军人才及团队给予扶持。第二，是“菁苗计划”，重点支持成长性人才，每年将遴选一批在新兴产业中成长起来的人才进行重点培育。第三，是“红鸥计划”，重点支持柔性引才；每年将评选一批这样的高层次人才，给予资助。第四，是“归雁计划”，吸引泸州籍大学毕业生回乡就业；同时将加大力度，吸引一批在外成功人士返乡创业。第五，是“工匠计划”，重点支持技能人才培养；我们前两年开展了酒城工匠的评选，下一步还将加大酒城工匠评选力度。我们想通过这五大计划的实施在全社会营造创新创业的良好氛围，助推人才创新创业中心的建设。

记者：泸州市委八届五次全会提出，到2020年，全市人才资源总量达到80万人。泸州市在人才招引平台方面有哪些新的举措？

周丛伟：在人才招引平台方面，我们有以下三个方面新的举措：

第一个是将持续完善中国泸州人才发展大会。今年我们在泸州举办了第一届中国泸州人才发展大会。这个大会在全省的市州中也是第一个举办，大会举办成效显著。通过大会举办，泸州市现场揽才2054人，签约项目42个，总金额113.18亿元。下一步将继续完善中国泸州人才发展大会这样的平台，把它办得更好。

第二个是加大酒城国际人才港的建设力度。酒城国际人才港由两个部分组成。一个是高端人才服务中心，另一个是人才产业孵化园。高端人才服务中心目前已经正式投入运营。人才产业孵化园也有一部分企业进驻发展，其中包括川大研究院。未来，中国酒城国际人才港将成为人才培训、人才交流、人才联谊以及人才产业孵化的集聚地。

第三个是将重点支持发展院士专家工作站、博士后科研工作站等，通过这样一些平台的打造吸引一些高端人才为地方人才培养注入新的动力。

记者：泸州的发展离不开人才。我们必须以政策吸引人才，更要以服务留住人才，让更多千里马竞相奔腾。泸州市是否有人才服务方面的举措？

周丛伟：在人才服务方面，围绕创新创业也有三个方面的举措：

第一个是将建设人才公寓，提出的目标是未来五年建设不低于一万套人才公寓。仅今年泸州国家高新区和第二医教园区启动建设的人才公寓面积也有52万平方米。

第二个是即将推出人才的信贷产品——人才贷。现在正在和泸州的金融机构进行对接，不久后就将正式推出人才贷，主要用于资助人才创新创业。

第三个是将继续加大人才服务力度。在高层次人才的子女入学、家属随迁等方面提供一对一的服务。

记者 朱虹

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